承认。根据《关于税务机关选配新一届党务公开岗位人员的通知》文件,税务局选配党务公开岗位人员时,优先考虑党员干部、积极分子和符合条件的群众,作为税务局的积极分子,在选配党务公开岗位人员时,应当被优先考虑。
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税务局难考吗?
税务局部门历来是国考中招聘职位最多的部门,2018年国家机构改革,国税和地税合并,合并过程中人员信息等需要进行梳理,在2018-2019年招聘人数非常少;不过最近两年招录人数已经回归正常。
从平均竞争比的话考税务系统并不是最难的。
以2020国考六大系统中平均竞争比为例,由大到小依次是,国家统计局(82:1)>银保监会(61:1)>海关(54:1)>海事(52:1)>税务局(46:1)>铁路公安(19:1)。
当然如果看具体的岗位的话,热门城市税务局的岗位竞争比经常上千,这样来难度势必会大一些!
相关说明
国考税务部门对应届生的照顾体现比较强,在岗位描述中会有两种描述信息:一种是当年应届(仅限当年的应届报考);一种是20xx年及以后年度毕业的高校毕业生。所以大家要珍惜应届身份,全力准备复习。
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税务局待遇咋样?考税务局有什么好处?(仅供参考)
薪资待遇与地方发展挂钩,全国差距十分巨大,一般包括工资、车补、13月工资、社保、医保、住房公积金。
1、国地税合并之后,待遇与地方发展挂钩
有的地区是中央或者省级财政直接拨款,绝大部分地方的工资是由地方财政支持,所以工资是与地方的发展挂钩的,有的地方税务部门比地方上的待遇好一点,如果不认识税务的工作人员,可以了解一下地方公务员的工资,差别不是很大。
2、学习型机关,人际关系较单纯
税务局在学习上是一个积极上进的机关,最近几年税务招录年轻人比较多,机关的学习氛围比较浓。
税务总局现在每年都开展“税务大练兵” “税务大比武”活动。在这些活动中,会把大家分为各种类别,如行政管理类、 税款征收类、税务稽查类、信息系统维护类等,会根据工作把大家分为各种类别。每个类别进行税务练兵、比武,进入税务之后就会参加“税务大练兵”“税务大 比武”。考得好会给本部门、本单位加分,领导非常重视。因为这种从上到下的导向,税务机关变成了一个学习型的机关。
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国税局普通员工工资大概每月3000左右,到第二年,工资通常会涨,岗位不同,上涨幅度也不同,国税局虽然工资不高,但总体福利好,工作内容比较稳定,相对轻松。
国税是国家税务系统,又称中央税,由国家税务局系统征收,是中央政府收入的固定来源,归中央所有。国家税务总局为国务院主管税收工作的直属机构(正部级)。
国税局里的公务员,其实待遇算是编制内比较高的水平了。我们都知道,想要当公务员的话,就要考国考、省考和事业编制。难度也是依次降低,薪水福利也是依次降低。尽管公务员的到手工资只有3千左右,但是发展潜力却很大。
不少在税务局工作的朋友表示,进来的第一年工资可能只有3千,但是到了第二年通常都会上涨,更加岗位的不同,上涨幅度也会不同。有的可能是一千,有的可能是两千。不过对于应届生来说,这样的薪资水平,确实算很好了。而且工作内容也比较稳定,不会需要你不停地学习,不停地增加压力。
公务员的工作制度,要比一般企业人性化很多。自从互联网行业爆出的工作作息,很多在民营企业的工作人员都表示,这已经是自己的生活常态了。但是公务员就是稳定的朝九晚五,按照国家最正规的劳动时间来安排作息。可以说,在这样的环境下,不用加班的工作,已经是很难得的了。不少在国税局的朋友表示,虽然工资不会很高,但是总体的福利却很好。像是五险一金,都是按照最高的比例缴纳。一个月的公积金能够达到1千以上。如果是3线城市,完全可以用来租房的。这样你的工资就完全人自己支配了。还有社保医保的缴纳,如果真的生病,完全够用了。
既能够拿不错水平的工资,又能够不被工作压得喘不过气,难怪越来越多的人,愿意去国税局工作,还没有人离职了。