北京户口的优势，主要是以下几个方面：

1、 工作 ：北京户口，意味着你可以进入事业单位、国有企业。而且事业编制的实施单位大多都要求是北京户口。

2、 住房 ：北京户口的购房政策等。

3、 社会保障 ：在北京工作者，有户口和无户口影响相对较小。但若是有一些免费的体检、打流感疫苗等福利只是对北京户口者开放。

4、 生活 ： 影响不大，但还是存在一些优势。

5、 对感情 ：对于单身贵族们来说，自身条件和基础非常重要，显然，在北京这座城市里，京户和非京户是非常重要的衡量标准。

6、 对于孩子 ：孩子学习问题是贯穿大多数家庭的非常重要的环节。幼儿园、小学、初中，九年义务教育，有一个北京户口，能上到一个离家近的、12年连读公立学校，是多么多么幸福的一件事。然后人生路上最重要的环节，高考。除了高考分数上的优势外，北京地区高校云集，并特喜录取京生。

积分落户的效率和难度不言而喻，即便如此，每年政府部门仍然在出台相关政策，提高落户标准，例如 “提高积分门槛、增加减分指标、积分入户名额有限” 等。

此种走后门的非法行为，完全脱离政策、无任何保障，被不法分子利用人民群众的需求进行行骗的案例不在少数，为此许多人民群众人才两空。但这些不法分子和不法行为，注定将在我国日益健全的法律制度和违法犯罪的打击力度下，无法存活。

应届生落户是在北京落户的最便捷方法——但 一旦错过应届身份，想要落户难如登天。

而且应届毕业生想要落户，还需要面对两大难题：

1、岗位要求

能够解决户口的，无外乎几种，政府机构、银行、国企、央企等。这些企业与机构，招聘的条件和岗位要求较高，能满足的，无一不是学历、能力出众的佼佼者。

2、竞争压力

但若一个无关系、无门路、能力平庸、本科学历的普通人，要想在这些大型企业的岗位竞争中杀出重围，你需要面对的，很有可能是那些有后台有背景硕士学位能力出众出类拔萃的人才，何其艰难。

3、数量限制

每年应届生落户的数量极为有限。甚至很多报道都有误传，说“北京市人社局副局长公开表示，今年留京指标控制在9000人以内”，就被理解为只有9000个毕业生能够拿到户口。按照这个算法，恐怕你来自北大清华，是当年的“高考状元”，也未必能够拿到这张珍贵的纸。情况当然不会如此悲观，可即便如此，在百万级的应届毕业生中想拿到一个指标，也是件极为困难的事情。

北京2019年特岗计划乡村教师招聘即将开始报名！

考试报名时间:3月20日-28日（预计）

培训特色：

1、结合16、17、18三年北京乡村特岗真题实战训练

2、国内知名讲师、12年教招培训从业经验、北开师资培训中心主任：孟画诗主讲

3、笔试重点培训内容：20个教育热点、7种教育类文体、10大教师职业精神等

(往年公告参考)18年乡村特岗招聘公告地址： http://www.youshi100.com.cn/jobsdetail.html?id=2001005500000000320

适合人群：

1、 准备参加19年北京特岗教师招聘的应届毕业生

2、非北京生源毕业生须符合北京市进京落户条件

3、国家统一招生计划（不含定向、委培）的2017年应届毕业生

4、京外"211工程"师范院校以及全国24所省属师范院校

5、2019年应届全日制硕士研究生及以上学历毕业生

6、北京地区全日制普通高等学校（不含独立学院）的2019年应届全日制本科毕业生

培训中心简介：

整合北师大、首师大、北京教育学院等京城教育资源，致力于普通话测试、教师资格、区县公招、乡村特岗、教师就业等一站式培训工作！

一、专业的培训经验，专注于教师培训领域，10余年教师资格培训经验，累计为社会培养30000人次的师资队伍。

二、一站式培训历年：培训范围涵盖普通话、教师资格、教师招聘、教师就业等领域，提供一站式培训服务。

三、独创的培训模式：十年磨一剑，铸成教师培训神器——FESP四步速成法，尤其强调框架学习的重要性！

四、超高的培训通过率：秉承面授为主，直播为辅的教学思路，坚持熟悉框架、研磨真题、把握重点、坚持突破的培训流程，使学员考试通过率高达90%。

五、完善的就业辅导机制：与北京数千家中小学公办校及培训机构建立了长期合作，每年向各类学校输送数万名准教师人才。

培训项目：

1、普通话培训：普通话考试内容、考试流程、发音练习、专项突破等方面。

2、教师资格培训：教师资格笔试、面试培训

3、北京各区县公开招聘培训：公开招聘笔试、面试培训

4、北京乡村特岗教师招聘培训：乡村特岗笔试、面试培训

5、教师就业推荐及培训：北京各区县公办校及私立校教师岗位推荐、岗前培训等。

名师介绍：

一、孟画诗

北京教资考试培训领域第一人；国内知名讲师；北京教育学院特聘教授；11年教师资格考试培训经历；

北京开放大学师资培训中心主任；北京体育大学、中国音乐学院、首都体育大学等高校特邀专家；

是国内教师资格培训领域最早的开拓者之一，且至今战斗在教学一线，创造性提出一套教师资格考试培训理论（笔试FESP四步速成法和面试LP教学法），并应用于教学实际，取得轰动性效果！2010年出版的《北京教师资格考试快速突破500题》风靡一时，累计发行量50000本。

国内首批专业从事教师资格培训讲师，行业骨灰级大神，善于理性思维分析章节结构，把握考试重点。讲课风格深入浅出，通俗易懂，神情激昂，引人入胜！

二、许琼

优师特级教师，首师大研究生毕业，10年教师培训经验，教师资格面试考试前评委。

2013年2018年连续担任北京市中等职业学校计算机应用技术专业技能大赛 “数字影音后期制作技术”组裁判长。

2014年荣获北京继续教育大学生计算机大赛特殊贡献奖。

2016年荣获北京继续教育大学生计算机大赛微课赛项优秀指导教师奖。

授课风格：通俗易懂，循循善诱，将教材重点总结成若干顺口溜，引导大家在课堂上做到：“学后懂，懂后用”，犹如邻家姐姐

三、杜宇

金牌讲师，北京某高校教师，多年教师资格考试阅卷经验

教育学硕士，首都师范大学毕业，现任北京某高校教育学专业青年骨干教师，长期从事教师资格、教师招聘等考试的考前命题研究及培训辅导工作，专业功底扎实。

授课灵活，注重提炼考点，分析考点，解析考法，总结命题规律。

四、韩老师

15年公办校教师工作经验，5年的师资培训经验，特殊的有针对性的工作经历，让她对教师培训的理解更加的深刻睿智。

授课风格： 清新淡雅的气质，童心未泯的情怀，授课风格循序善诱，风趣幽默，旁征博引，信手拈来，秉承"当堂讲述，当堂领会，当堂记忆"的教育理念，深受学员欢迎，辅导上万考生走上讲台。

五、闫老师

北师大中文系毕业，出生于国学世家，8年从事教师考试培训，经验丰富，熟悉考情。

授课风格：执着于教师考试的内功修为，练就一身对教师考试的专注和对考生的感同身受。独特的气质和风格让他在教师培训江湖中“小成一派”。讲课或娓娓道来，或高亢澎湃，一股“儒生”的气质在课堂中挥洒、弥漫，让整个课堂充实、丰富、趣味横生。

现场实录：

2017年应届生可以报考在职研修吗？

过去的5年，居民的生活需求逐渐从生活基础硬性需求转变为精神需求，需求转型带动就业转型。根据BOSS直聘日前发布的《2017高校应届生竞争力报告》，2017年全国高校应届毕业生的平均薪酬为5074元，同比上涨14.1%。58同城发布的数据报告也显示，消费升级带动薪资上涨。近五年，全行业平均工资从2012年的4857元增长到2017年的6289元。

双一流大学毕业生平均薪资6018元

2017年，795万应届生从高校毕业，95后正式成为职场新人的主力军。数据显示，面向应届生的职位中，绝大部分为市场专员、销售专员、行政专员、客服专员等入门岗位，技术开发、产品设计等对岗位技能要求较高的招聘需求占比不足10%。

学校品牌对应届生薪酬的加成作用依然明显。2017年，入选教育部42所一流大学建设高校(双一流大学)的毕业生平均薪资为6018元，比全国高校均值高出20.3%。有7.1% 的双一流大学应届生起薪超过1万元，这一比例是普通本科的5.2倍。

从就业行业来看，2017年，互联网依然是应届生最心仪的行业之一，首份工作选择互联网行业的应届生占比较2016年增长0.52个百分点，连续3年增长。几年前大热的传统金融行业，由于薪资优势逐步减小，在应届生心目中渐渐失宠，选择人数占比较2016年下降近1%。此外，随着创业公司数量攀升，新兴行业待遇不断提高，公务员热度明显降温，选择进入政府/非盈利机构的人数占比有所回落。

保健按摩行业月薪超万元

近五年，全行业平均工资从2012年的4857元增长到2017年的6289元，其中2016年全行业薪资同比上年增长了19.77%，为近五年增长最高，由于交通服务行业、金融行业、房地产行业、服务业发展迅速，企业用工需求量猛增，带动全行业薪资上涨。

一线城市中，北京的高级管理行业近5年一直高居薪资排行榜榜首，维持着月薪一万元以上的收入水平。位居第二的则是保健按摩行业，从2012年平均8654元的水平稳步上升到了2017年上半年10179元的高薪。上海近5年的薪资排行行业里，高级管理和金融/银行/证券/投资分列第一和第二位，前者的平均月薪除了2012年为9802元外，也一直保持着万元以上的水平。广州和深圳有所差异，广州位于近5年平均薪资榜首的行业是房产中介，深圳则是保险行业。

健身业期望薪资涨幅最高

消费需求的转型升级也直接带动了就业偏好和招聘需求的改变，成为刺激薪资上涨的重要原因。随着普通居民对于健康观念的理解升级，健身逐步形成一种生活方式。根据58同城《报告》数据，2017年求职者期望薪资涨幅同比最高的为运动健身行业，期望薪资同比去年上涨了12.03%。

电商行业的崛起也刺激了从业者的薪资。以具备电商基因的杭州为例，近年来因电商行业迅速崛起、互联网企业快速发展，近五年来平均薪资达5806元，薪资水平位居新一线城市前列。

房地产业的“黄金十年”也助推了从业者的薪资一路高涨。数据显示，房产中介从业者的薪资增幅领先于其他领域，求职者期望薪资2017年同比增长了11.36%。2017年金融行业求职者薪资涨幅位居第二位，同比增长了11.67%。

我们都是从大学本科(专科)毕业出来就开始找工作，工作稳定以后总是希望通过在职研修来保持自己的学习习惯，但是在职研修的报名条件在招生的时候就是有一定限制的，这里我们除了应届生，往届的学生也是需要上学校的官网查看一下自己是否符合在职研修招收标准。那么，2017年应届生可以报考在职研修吗?

2017年应届本科毕业生可以报名在职研修

在职研修生的招生对象中，应届本科生是可以报名在职研修生，只需要在9月份录取之前拿到本科毕业证和学士学位证书，先参加考试后录取，然后按照院校的学习课程上课，修满学分毕业，可以申请硕士考试。在应届生报考在职研修生是可以的。只是今年在职研修生政策调整以后，考试的难度可能加大，学生在报考的时候还是应该查看官网的相关信息，具体考什么，然后好好准备。

2017年应届专科毕业生可以报名同等学力申硕

在职研修是很多在职人员的想法，尤其是专科生或本科毕业但是没有学士学位的学生，完全没有机会参加非全日制研修生的考试，这个时候可以报名同等学力申硕，先读书后考试，学生可以根据自身的情况通过成考。自考等途径再去申请一个学士学位，等学士学位拿到以后，在报考同等学力申硕考试(先读后考专业)，最终拿到硕士学位证书。

产业投资与战略决策在职研究生正在招生

中国人民大学经济学院区域经济学专业产业投资与战略决策方向在职研修班拥有一批全国一流的老中青结合的教育团队，在解读现代经济理论、探索改革开放的理论与政策、培养经济学理论和实践人才等方面，人大在职研究生主要培养国家机关、银行、研究机构、高校、融投资等相关行业工作人才，致力于改善企业的治理结构，为企业的长远发展和进行重大决策提供理论基石。

在职研修是很多面临工作压力或者是就业压力开始做出的一个选择，不管未来是在北京，上海广州深圳发展，还是现在的新一线城市杭州，苏州等城市，学历早已不是最吸引人的地方，工作能力，学习能力思维能力是企业在招收人才时最新考虑的，所以应届生报考在职研修直接与未来发展相衔接还是大有作为的。

考研政策不清晰？同等学力在职申硕有困惑？院校专业不好选？点击底部官网，有专业老师为你答疑解惑，211/985名校研究生硕士/博士开放网申报名中：https://www.87dh.com/yjs2/