说是2次，其实应该说是重新开发吧，因为客户的需求各种各样，你们都会在一个基板上面做开发，而且中科软的系统代码基本是全开放的，所以可以很好地了解底层的实现。而且往往很多时候，基本的某些原有功能无法满足需求，所以需要“回炉重造”，这时候你可以趁这个机会，挖掘新技术，并使用它们来实现功能。

总得来说，在中科软做开发会比较自由，很多东西都是由你来主导，当然你必须要有不错的沟通能力了。

中科软应该不签三方，貌似也不搞户口，工资一般般，不过一年会涨2次，平均一年涨1K，有年终奖，年终奖不固定，是根据当年部门具体收入而定（这种东西有点扯）。

加班最多有餐补和交通补贴，没有加班加工资或者调休，基本不存在。

总之，如果你是应届生，并且希望及早提升到管理层，而不是一直做技术的那种，我推荐你进中科软。

你这是问谁呢？

算了，我帮你回答下吧

这个公司的运维方向不是太清楚，但是其他方面还是比较清楚的

工资水平一般，硕士毕业，RUC毕业的，入职工资4500+，工作了两年多了，还不到5000呢

本科生估计会更低，并且这个公司一年比一年入职工资给的低

并且你入职了，并不总是让你在中石化大楼里工作，就是在那工作又能如何？

毕竟工资才是最重要的

这个公司如果你没有关系的话，前途一般般，比较适合养老